在天捷的时候，办公室有一项看似不重要但却很耗时的工作：文件流转。需流转的文件又分两种，一种是外来文，一种是内部请示、报告、材料请购单、合同审批表等。

原本负责外来文件的是我，负责内部文件的是陈兴和邓雪儿。再细分，邓雪儿负责需总经理签字的，陈兴负责需董事长签字的。但慢慢地，陈兴负责的工作却慢慢转移到我这里来了，我问董事长秘书，他说：“陈兴记性不大好，常常忘记，还是你比较认真点。”这是天捷的一大特色：职责不分。谁认真一点，谁就做得多点，做得多就会错得多，错得多就会被批评得多。

后来，陈兴还想要把他不想做的通讯录更新和安排值班表的事情推给我，我拒绝了，最后他只好继续做下去，毕竟，我已经不是那个不懂拒绝的职场新人了。

记得刚到天捷时，我还没有具体工作，处于学徒时期，那时我负责公司内部文件流转。中途，我换了一个部门，但工位并没有变。有一次，邓雪儿请病假，工程技术中心的小王送来一份材料请购单，需要总经理签字，小王来找我，我对她说：“不好意思，我已经调动部门了，转签文件请找邓雪儿和陈兴。”她说：“帮个忙吧，他们都不在。”

我那时是职场菜鸟，公司新人，生怕别人觉得我不好相处，于是答应了。

我把文件放在陈兴的桌上，并告知他这是工程技术中心送来的需总经理签字的文件。当时由于疏忽，我并没有在文件转签本上登记，毕竟我已经调部门了，不过是帮个忙而已，我以为事情就这样结束了。

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