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第1747章 都有教学能力

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Remember当然受打击了,只不过不会轻易承认,回道:“不是你说的让我尽快适应吗?”他明明以后是需要接管公司的人,结果妻子却这不需要那不用的,他怎么可能会不受打击啊,看到妻子那副得心应手又游刃有余的模样,他也有些心急啊。

虽说他知道妻子的能力平常是不太介意的,但身为一个男人,事事都不如妻子怎么行?出去了别人会怎么看他?

自己这个大明星,越来越让他觉得这大明星的身份没用了,还不如一个普通人呢。

丈夫这副固执的模样,汲言觉得需要说教了,可不能由着他这么闹性子,不行就是不行,道理得让他明白,即使他未来是seven科技的接班人,可她也不能老是让如今还属于外行人的他去参加根本就听不懂的会议,一两次还好,次数多了怎么会不被人看出来他根本还什么都不懂,到那个时候受到质疑的人可就是自己了。

一直以来公司都是业界的翘楚标杆,所以不论是哪一方面的要求都极为严格,公司已经习惯了眼高于顶,一般人都不会瞧得上,即使丈夫是个大明星,他们看不上就是看不上,更何况站在一个专业角度上,丈夫就是空有其表而已,尤其是自己这个标准还在,所以她明白丈夫要得到所有人的认可太难了,她明白,可更要丈夫明白,现在的他还差得太远了。

只不过还没等到她说教,殳驹原就在一旁插话说:“我们公司跟其他公司有些不同,因为没有股东董事,那公司里的高管职位里也是没有股东董事任职的,所以一般有什么工作事宜需要做决策时,他们都会自己先开一个投票决策会议,确定哪个方案更合适之后会再开一个她最终决策的会议,这个决策权自然是在她手中了,若是没问题的就直接决定了,不会有任何异议,不满意的她也会否决,然后他们会重新去制定方案,简单来说这也相当于是一个汇报的会议过程,你不太懂,不参与也没关系,对现在的你来说,还太难了,平时你都跟不上听不懂了,这个你更加不行,你完全听不懂的。”虽说已经见惯了这对夫妻争吵不休,但是也不想他们老是为没必要的小事吵个没完,当然也得让这男人明白现在他的差距离公司总裁的距离有多远。

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