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第七十九章 颁奖和抽奖

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同组的伍新俞向张伟达问道:“我听说,过几天除了发1月份的工资和提成,公司还会发年终奖,老大,有没有什么内幕消息,年终奖具体多少啊?”

这个问题张伟达还是有发言权的,他作为组长再怎么说也是个小领导,这点消息还是能打听到的。

张伟达:“我从陈经理那里打听来的消息,咱们实习生业绩最好的10个人年终奖5000元,剩下的其他人年终奖3000元。”

“我靠,赞,beautiful……”

其他人听完后,一片感叹声。

他们本来以为能够有一个月底薪就不错了,想不到比底薪还丰厚得多,虽说以他们1月份取得的业绩,哪怕最少的一位提成也有2000多,不过谁会嫌弃钱多呢。

要知道跟他们一起出来实习的同班同学,每个月拿着不到1000的实习工资,却要天天加班累成狗一样写代码,这样一对比,他们在飞宇科技拿到的待遇就很不错了。

而且老板可是承诺了,干完3个月的推广后,哪怕他们没有研发经验,也可以按照正式员工的待遇转入研发部、技术研究院这两个部门从事技术类岗位,offer已经提前锁定。

这样一想,飞宇科技真算得上是良心企业了,瞬间,大伙对公司的归属感又涨了一大截。

十几分钟后,服务员陆续上菜,每一桌都是按照14菜、一汤、一甜品、一果盘的配置点的,饮料、啤酒这些管够。

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