门外传来了敲门声，是林夕。

“姜总，这是今年又完善过得公司福利，您在过目一遍。如果没有什么问题的话，就按照这个来给大家发放了。”

姜黎接了过来，随意的扫了一眼。

文件上头是今年她重新定制的一些福利待遇。

虽说之前因为《不服输的人》，她紧急推出了一系列的福利，比如：涨薪、分红、团建以及带薪消费购物活动等等。

但总体上来说，还是有点儿杯水车薪。

不过没关系，这到年底了嘛。

她又想出来了一个新的福利待遇——单位体检！

相信所有工作过的小伙伴，根据所从事的工作或者所在的岗位，在每一年的某一个时间段，都会遇到这么一个关于身体方面的‘年检’。来对自身进行一个针对性的体检。

当然啦，这也是体现公司对员工的人性关怀。

只不过单位体检跟全身体检是有区别的，单位体检的项目是相对固定的，是一些比较基础的项目。

可是，她不同。

一般的公司安排员工体检，大多都是一些普通的体检，有的甚至还不全面，所以每次员工的体检费大约在八百到一千块钱左右。

但姜黎安排的是一个详细的全身检查，找的也是京城最好的三甲医院，大致的消费在每人两千到三千块钱左右。

现如今她的公司里不包括艺人，在职的员工一共有58位，如果按照市价最低的两千块，那么能够给她提供大致十一万元的开销。

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